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集团多举措推动“四改六治理”工作
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2015-06-02

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来源:总工办
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一是成立领导机构,主要领导担任组长,亲自抓落实;二是制定专项工作方案,排定工作计划,明确工作内容和工作要求;三是落实工作责任,将工作任务细化落实到人;四是严格考核,按照工作计划定期对工作完成情况进行考核。

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